・「(🎫)工(🌵)場細(👯)胞(bā(💺)o )の任務と(🐕)その活動」
笠原は工(gōng )場長(🔎)のもとで「科(🚊)学的(🤛)管理(🌋)法(fǎ )サエンテフィ(📿)ッ(🚥)ク・マネ(🎀)ージメン(🌫)ト」や「テイラー・(📳)シス(🚾)テム」を読(😓)ませられたり、色(🍚)々な(🔝)統(tǒng )計を作ら(🌭)される(🥕)ので、会社の計画を具体的(🎿)に知ることが出(📁)(chū )来た。日本ばかり(🐝)でなく、世(💲)界(jiè )の賃銀(yín )の高(gāo )低(dī )を方眼紙(zhǐ(🙏) )にひ(🧥)かさ(🗯)れた。――世(shì )界(🛀)的に(🎽)云って、(😻)名(míng )目賃(❗)銀(yín )は降って(➡)いたし、生活必(⛲)(bì(😙) )需(xū )品(🔆)の価格(🎦)と比較してみると、実質賃(🐄)銀とし(🐠)ても矢張り下降(🔼)を辿っ(🙍)ている(🥁)。「H・S」(🔣)だけが何(hé )時迄も(🐠)その例(🧣)外(wài )である筈(🏗)がな(🛶)かっ(🛃)た。又(🙊)、(💶)生(shēng )産力(📠)の強(qiáng )度(dù(✴) )化を計(🕳)るために、現在行われている機(jī(🕔) )械(🎍)(xiè )組織がモ(🐭)ット分業化(🤪)さ(🎖)れ、(🌶)賃銀の高(🛩)い熟(🏰)練工(gōng )を使(🖥)わずに(🍗)、婦(fù )女(🏌)子で間(👃)に合(hé )わすことが出来(🏘)ない(🉑)か、コンヴ(🛶)ェイヤ(🖤)ーがもっ(🌦)と何処ッかへ利用(yòng )出来ないか、ま(🗯)だ労働(dòng )者が「油を売ったり」(📄)「息(🔎)を継ぐ」(💀)暇があるのではないか、箇払(fǎn )賃銀(🏭)にし(🕚)たらど(💇)うか……。職工たちがせゝッこましい工場の中の(🏣)ことで、頭(tó(🏅)u )を(🅱)つッ(📜)こんでグ(🕠)ズ(🐅)/\し(🐀)ているまに(🐜)、彼(🎊)(bǐ )等は「世界」と(🎙)歩調(diào )を合せ(📲)て、その方策(⏬)を進めて(💇)いた。
――主催は? ……(🎿)君等が呼ぶの(🌹)か?(🕰)
――よオ! よ(🍳)オ!
――こっち(🎃)だ。
お(💿)君(🥋)(jun1 )は一寸だ(🎚)まっ(🙁)た。
―(👼)―ね、君ちゃん、私いや(🍄)だわ。女学校なら、(📣)小学(xué )校(xiào )のとき一(🥤)(yī )緒の人が(🤷)いる(💼)んだも(👢)の。
特高主任(rèn )は鉛筆(🖱)を(🎣)も(❓)てあ(🍴)そびながら、(🗑)彼の顔をじ(🤾)ッと見た。一寸だ(🔫)まっ(⬜)た。
――(🔺)警(🤧)察(chá )では(🏋)こう(👆)云ってるそう(🐱)だ。俺(🏓)とか君と(🏻)か(🅱)鈴木(mù )と(🖕)か、表おも(🈚)てに出(🐎)てしまった人(🚪)間(⛳)なんて、チット(📏)も恐ろしくない。これからは(👉)顔の知られない奴だって(🐟)。彼奴きゃつ(🎈)等(♉)だって、ちァ(🈷)ん(⏱)と(🚤)俺たち(🎗)の運動(dòng )の(😯)方(fā(😻)ng )向をつかん(🍾)だ云い方をするよ。だか(⬜)ら彼(🔍)奴(nú(🖨) )等の(👐)スパイ政策も(🔯)変(👄)って(🍽)きた(🔭)ら(♑)しい。特(tè )高係(🦏)とか何(hé(🔁) )んと(🖲)か(🐤)、所詮表(biǎo )看板をブラ下げた(😅)ものに彼奴等自身もあまり重き(🕉)を置かなく(🍵)なっ(😚)てきたらしいん(💆)だ。
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