―(🛍)―主催(🕶)は? ……君等が呼ぶのか?
会社(🏈)は更(🎧)に市内に溢(👉)れ(🖲)ている失業(🏞)労働者やす(🏂)ぐ眼の前(qiá(💟)n )で動物線以下(🐀)の労働を強(qiáng )いられている(🙃)半自由(👝)労働者(zhě )――浜人(rén )足たちのことを、たゞ(♍)それッ切りのことゝして見ては(🐈)いなか(🏏)った。そうい(⛎)う問(💀)題(💁)が深刻に(🃏)なって来れ(🍾)ば来るほ(💈)ど、そ(🕐)れが又(🗿)「Y(🏡)のフォード」である「H・S」の(🛍)職(💐)工たちに(🍝)もデリ(🤑)ケートな反映(yì(🚮)ng )を示し(😃)てくるという(🌛)ことを考(🏆)えていた。――(🐄)そういう一方(🛩)の「劣悪(🔚)な条(tiáo )件」(📨)を必要な(㊗)時に、必要(💻)な程度(dù(🎭) )にチク/\と(💠)暗示(shì )をきかして、職工(🌼)たち(🥎)に強(🦖)いことが云えな(⛔)いようにする。―(⛽)―「(🙊)H・S」はだか(✖)ら(🌯)、イザ(🎫)と云(yún )えば、そういう強(💘)味を持(😈)っていた。
――君(🤒)(jun1 )は大(dà )切な人間(jiān )なん(🐠)だ。絶対に警察に顔(🔒)を知(zhī(🍀) )られ(🗑)ては(🔉)ならないんだから(🌎)ね。
(📗)と(🍎)云っ(💢)た。
――あの(🎁)格好(🍐)を(💆)見(🦎)れ。「昭(🕓)(zhāo )和(😝)の花咲爺」で(🐆)ないか(💂)。ゴル(📮)フってあんな恰(♓)(qià )好(hǎo )しな(🍣)いと出来ないん(🔆)か。
「H・S」では、(🐪)新たに採用する職工(gō(❌)ng )は必ず現に勤務してい(🖖)る職工(gōng )の親(👖)や(❌)兄(🈴)弟か……でな(🎡)ければならな(📠)かった。専(zhuā(🐍)n )務は工(🥧)場の一大家族主(〰)義化(⏲)を考(🐉)(kǎ(🤝)o )え(🎺)ていた。――然しそ(🦅)の(🧔)本(běn )当の意(yì(⛪) )味は、ど(🚦)の職(👱)(zhí )工もお互(😒)(hù )いが勝手(shǒu )なことが出来(lái )ない(🍱)ように、(🦓)眼(yǎ(🎓)n )に見えない「責任上の連繋れんけい」(🕔)を作って置(👌)く(😫)ことに(🧐)あった。それは更に、賃銀雇傭という冷(😩)たい物質的関係以(🐐)外(wài )に(🎭)、会社(shè )のその一(📼)家(jiā )に対する「恩恵」とも見(🍢)(jiàn )れ(🗄)た(📶)。然し何よりストライキ除けにな(✊)るのだった。で、今(jīn )合理化(🏬)の政策(🏕)を施行(háng )し(🚞)ようと(🔚)し(😋)ている(🏭)場合、(➡)こ(☕)れが役立(🍚)つことになる(🎵)わけだった。
――何云ってる(🌽)ん(⛅)だ。窓(🧑)の外(⏹)(wài )でも見ろ!
で、そ(🐦)の窮(qióng )極の目(🔌)(mù )的は、残され(🐿)た収益性に富む大(dà )企業(🔤)をして安々と独占(zhàn )の甘い汁を(🍵)吸わせる(💙)とこ(🛢)ろにあった。そ(🆚)して、その裏にい(〽)て、こ(😺)の「産(chǎn )業(yè )の合理化」の糸を(📁)実際(🥣)に操あやつっているも(👹)のは(👌)「銀行(há(🏮)ng )」(🌺)だった。
同(🍼)じ(💌)パッ(🎤)キングにいる(👂)温おとなしい(🔯)女工が(🗿)、浮(fú(♎) )か(🏗)ない顔をしていた。
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