(✌)特高(🌉)主(⛸)任(🐈)(rèn )は鉛筆(🔕)(bǐ )をも(😯)てあそびながら(🍆)、彼の顔を(🆎)じ(🎴)ッ(🎐)と見た。一寸だまった。
――失(shī )敬ッ!
その(🚹)言葉の陰(yīn )は(🏢)「それでも(🔺)口惜(🕶)く(👪)やしくない(🌐)のか(❓)。」と云(yún )っ(🅿)てい(⏯)た。それは撒(sā )ビラのこ(👳)と(🚕)で(❓)、二十(shí )九日食ったときの(🈂)事だ(🖐)った。然しそん(👍)な事を云うのは、(🚡)よく使(😟)われ(🥞)る特高係(🚢)の(🔢)「手」(📹)であることを彼(bǐ )は(🍳)知っ(🈹)ていた。
・「工(gōng )場(🚃)新(🌛)(xīn )聞(wén )」
「H・S」では、新たに採用する(❄)職(❗)工(🏓)は必(✅)ず現に勤務(wù )している職工の親や兄弟か…(🍡)…(🔴)でなければならな(🛁)かった。専務は工場の一大家族主義化を考(🍠)えて(💎)い(🔂)た。――然(🏬)しその本(🔹)当の意味は、どの職(😂)(zhí )工も(🔽)お互(hù(😵) )いが勝手な(👅)こと(🤵)が出来ない(🏸)ように、眼(yǎn )に見えない「責(🧥)任上(shàng )の(📟)連繋れ(🔟)んけい」を作って置くこと(⏰)に(🥪)あった。それは更(🐉)に、賃銀雇傭という冷た(🛃)い物質(👧)的(de )関(🌏)係(🛠)以(yǐ )外に、会(💚)(huì )社のその一家に対(🌐)する「恩恵(🍚)」とも見(🐏)れた。然(rán )し何よりストライ(🏒)キ(⌛)除け(🤟)になるの(🔼)だった(👽)。で、今合理(lǐ )化の政策(🐡)を施行(😎)(háng )しようと(🚱)している(🅱)場(🍛)合、これが役立(🔇)つこと(🍀)になるわけだった。
お君は男(😖)のような云い(🕓)方をした。
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