―(🦍)―(🌗)芳(🌶)ち(🤭)ゃんさ(🛐)!
――何(🎈)がよオだい。働い(🆕)た金でのお嬢さ(✖)ん面(🌙)(miàn )なら、文(wé(🕞)n )句は云わない(🐖)。何(hé(⌚) )ん(💝)だい(🥈)!
お君(jun1 )は友(😇)達(👝)から聞い(🌽)た(👗)「(💈)芳(fā(🍻)ng )ちゃん」(🚙)のことを、名前(qián )を云わず(⏪)彼に(🕕)話してきかせ(🥫)た。
「H・S」では、新たに採用(yòng )す(🌤)る職(zhí )工は(🌥)必ず現に勤(qín )務している職工(🕖)の親や兄(xiōng )弟か……(💤)でな(☝)け(😂)れば(🥜)ならなかった。専務は工(gōng )場の一(🆒)(yī(📅) )大(dà )家族主(🚰)義化(huà )を考えてい(🚬)た(👫)。――然(📸)し(🐛)その本(běn )当(dāng )の意味は、どの職工(🍢)もお互いが勝(🥏)手(🍮)なことが(🖤)出(chū )来(♟)(lái )ないように(🚧)、眼に(📽)見えな(✳)い「責任上(shàng )の連(liá(🦆)n )繋(💑)(jì )れんけい」を作っ(📚)て置くこ(😋)とにあった(🎰)。それは(🍵)更に(📌)、賃(📲)(lì(🤸)n )銀(yín )雇(⛷)傭という(👙)冷た(🤗)い物(wù(😥) )質的(de )関係(🙎)以外に、会社(😇)のその(💞)一(🈸)家(jiā )に対(📻)(duì )する「恩恵」とも見れた。然し何(🗜)よ(🙄)りストライキ除(🔆)けになるのだ(🌋)った(🔘)。で、今合(hé )理化(🦋)の政策を施行しよ(🕥)うとして(🧟)いる(〰)場合、これが役立つこと(🌩)になる(🎋)わけだ(✍)った。
男が寄ってきた(🚵)。で彼も何気ない様子を装って、その男と(⚡)同じ方(🍊)(fāng )へ歩き出(🍉)した。彼から口を切った。
――モチ! (🦕)癖になるから、あんたと(👷)はこれでお終しまい(😰)よ!
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