(🛵)――友達はその女が不仕鱈ふしだ(🔘)らだと(👿)いう。でも(🐄)不(🤚)仕鱈ならお金を貰(🍖)う(🈁)筈がないでしょう。悪い(🦍)のは一(🕴)家(jiā )四人(🅱)(rén )を養(🔹)って(🏢)行(háng )かな(🌕)ければならない女(🛐)の人じゃなくて――一日(rì )六十(🍁)銭(jiǎn )よりくれない会(🦍)社じゃない? ――あんただって知(zhī )って(🏀)るで(💶)しょう。会社をやめて(📃)、バ(🔯)アー(🏷)の女(nǚ )給(gěi )さんになったり、(➡)た(♋)まに(🎌)は白首(shǒ(⛔)u )ご(🚸)けになったりする女工さんがあるのを。それはね、(🔻)会社をやめて、(👿)それからそう(🏵)なったんで(🐬)な(📫)くて(👫)、会社のお金だけではと(👊)ても(🐋)やって行(háng )けない(🔌)ので、始(🗓)めッか(🍟)らそうなるため(🍱)に会社をやめるのよ。――会社の人(rén )たちはそれを逆に、あい(🥜)つは堕落し(🏤)てそ(🤣)うな(🀄)ったとか、会(huì )社にちアんと(😨)勤めていれ(🕟)ばよかったのにと云い(🚎)ますが(🚧)、(😾)ゴマかしも、ゴマかし!
と云(🥫)った。そ(👲)して腕時(⏲)計(jì )を見た。
(🕣)女(📡)は(💋)口を抑(🌉)えて、(🕧)もっと(🕑)低い声を出(🕋)し(😍)た。
然(🏈)(rán )しこれ等(💆)のことは、どれもたゞ「能率増(zēng )進(🖲)(jìn )」とか「工(gōng )場(🥘)管理法」の徹(🤥)底とか云ってもいゝ位(🔔)のこと(🎬)で、「産業の(🚨)合理(🤺)(lǐ )化」という大きな(🕡)掛声のホンの内輪な(🍖)一(yī )部分でしかな(🚑)かった(🈵)。――「産(👒)業の合(💉)理化」は本(🚼)当(🐄)の(🗃)目的を別(bié )なところ(🥀)に持っ(👆)ていた。そ(☕)れは「企業の集中化(📵)」という(🤲)言葉(😳)(yè )で云(yún )われている。中や(🚃)小のゴチャ/\(📰)し(🐧)た(😾)商工業(yè )を整(🔘)理(lǐ(💄) )して、大(dà )き(🔽)な奴(🏹)を(🌟)益々大(😩)(dà )き(🤗)くし(🤼)、(📳)その数(shù )を益々少なくし(🎗)て行こうという(🔐)の(🦈)が(🚻)、(🏵)そ(🥝)の意(🐞)図(tú(🕔) )だった。
――専務が(🤟)※(感(gǎn )嘆符(📲)(fú )疑(🔸)問(🍍)符、1-8-78)
中 九(😏)
――(🌛)それアねえ、僕らも(🌬)正直に云って、そんな「(🥕)手(shǒu )」をよく使(shǐ )うよ(♎)。だ(➰)が、こ(😞)れが(📼)「手(🥫)(shǒu )」か(🛄)ど(🚊)う(🤲)かは(📒)、(😄)僕より君が内(💐)(nèi )心知って(🚼)るん(🍰)だろう(🍉)と思う(🎖)んだ。こ(😻)の前、石本(🤵)君(💡)とも話した(💢)が、(🐱)鈴(líng )木(mù )は可(kě )哀相に置(zhì(🕓) )いてけぼりばかり(🎚)食(shí )っ(🛃)てる。あ(😅)れでよく運(💥)動を(🤠)一緒にや(🔓)って行く(⚡)度量がある。俺(🎉)たち(🚀)にはとて(🈁)も出来(🥥)ない芸当だって云ってた(🙏)んだ。
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