――それから一銭(jiǎn )二銭(🏐)の日給の(👎)愚(yú )痴(chī(🍻) )ぐ(🕓)ち。「工場委員会」なんて何んの役に(⬛)も立ったためしもな(🏥)いけ(🤳)れども、それにさ(🗒)え女工(🍨)を無視してる(🏻)でしょう。
――専務が※(感(❔)嘆符(🏽)疑(yí )問(wèn )符、1-8-78)
この会合(📜)は来る(🎴)とき(🗄)も、帰(🕗)るときも必ず連れ立たない(👕)ことにされていた。森本(🌠)も鈴(🤹)木も別(bié )々に帰(🙀)っ(♐)た。
――モチ! 癖になるから、あんたとはこ(🈺)れ(🎰)でお終しまいよ!
(🌬)佐伯(bó(🏝) )? 何(hé )んのために(🐾)、こっ(📪)ちへやっ(🦊)て来(🤨)やがっ(🚆)たんだ、(🛷)――(🎷)森本は臭(chò(🥪)u )い奴(😏)だと思(sī )った。
「Yの(🤓)フォード」は、その完(💑)備した何処(🤢)へ出し(🗜)ても恥かしくない工場であると云うことを宣伝するために、広(🚗)告(🌧)料の要らない(🏵)広告として、「(🕡)工(🙌)(gōng )場参観」(🥜)を(👝)歓(🐫)迎して(🏻)いた(🌙)。「製罐業(➖)」を可(😍)成り(😰)の程(chéng )度に(🐁)独(🌻)占(🔛)し(🚡)ている「H・S会(huì )社」とし(🥤)ては(📤)、工場の(🎟)設備(bèi )や職工(🌞)の待(👯)(dài )遇をこの位の(🚃)もの(🤘)にしたとし(🕠)ても、別に(🏚)少(shǎo )しの(🐞)負担(dā(🍢)n )に(🔁)ならなか(🥣)った。而しかも、(🎧)その効果は更(⏩)に職工たちに反(😆)作用し(🥡)てくる(🔹)ことを予想し(🍝)ての歓(💥)迎(✳)だっ(🤜)た。――「俺ン(🎬)とこの工場(chǎng )は―(🌹)―」「俺(❄)の会社は―(㊗)―」職工た(〽)ちはそうい(🌺)う云(yú(📁)n )い方(📔)で云(yú(🔒)n )う(⛓)。自分(🕟)(fèn )の(🎒)工場が(🤕)誰かに悪(🆘)(è )口をされると、彼等は(🍮)おかしい程ムキになって弁護(hù )した(🔙)。三(🌳)井(🛅)に勤めている社員(yuán )が、他のど(🐏)の会(🐽)社に勤めている社員の(🎨)前でも一つのキン恃(🌙)じをもっ(😫)ている。そうい(🐞)う社(⏹)員は従って決(jué )して三(sān )井(🐼)を裏切るようなことをしない。「H・S」の専(🗒)務はそのことを(🍂)知(📈)っていた(🍃)の(👘)だ。
――工(gōng )場細胞!
例えば銀行が沢山(🎪)(shān )の鉄工(🥕)業者に(🍉)多(😉)(duō )大の貸出(🧀)(chū(🗄) )しを(🤬)している(⛳)場合、自(🔇)分(🖲)(fèn )の利潤から(♿)云(🕘)っても、それ等(dě(🤪)ng )のもの相互(hù )間に競(🤙)争のあるこ(😒)とは望ましいことではない。だ(🥃)か(💃)ら銀行は企(🍋)業(yè(🚍) )間(🍯)の(🙉)競争を出(chū(💨) )来る(🚣)だ(🛀)け制限(🌷)(xiàn )し、廃(fèi )止すること(🤖)を利益(⤵)であ(😆)る(🛣)と考える(🌑)。こ(🚎)ういう(🌩)時、銀(yín )行はその必要から、又自分が債権(👷)者(🏁)であるとい(🍓)う力から、それ等の同種産業者(zhě )間に協定と合(hé )同を策して、打って一(🔠)丸とし、本(⚓)来ならば未(💬)(wèi )だ(👺)競争(🈯)時代に(🛥)ある経(💆)済(jǐ(🐓) )的(👏)発(🎙)展(zhǎn )段階を独(dú )占的(🥞)地(dì )位に導く作用を(🧟)営むのだ。――(🎖)合(hé )理化(🐑)の政策は明か(🤕)に「大(dà(📺) )金(🐛)融資本(🚮)(bě(🚵)n )家」の利益に追随し(🙎)てい(🤹)た。
――川(⛸)(chuān )村。
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