――二(⤵)人(rén )か出てるさ。
(🔶)合(hé )理化(huà )の一つの(🙍)条件(👶)と(💋)して、例(🤜)(lì(🍬) )えば労働(👄)時(🏂)間(jiān )の(🎈)延(yá(📌)n )長を(🈶)断行し(👗)よう(🈁)とする(🚶)場合、それが職工(😾)たち(💄)の反感(😇)を真(⏸)正(🈁)(zhèng )面まともに(🗓)買うことは分り切っ(🧀)ている。然(rán )し、軍需(xū )品を(🏝)作るS市の(🚗)「(👴)製麻会(🦉)社(🚴)(shè )」や、M市(shì )の「製鋼所(suǒ )」などでは、そ(🛥)れ(🐙)が単なる「営利事業」でなくて、(🚒)重(🍾)大な「国(🏽)家的(😎)義(👒)(yì )務」である(🈲)という風(🔪)(fēng )に喧伝(yún )し(🚚)て、(💻)安々と延長(🛫)(zhǎng )出(chū )来た例があ(😶)った。――「(👷)抜(bá(🎃) )け道は何処に(📴)でもある。」だから(🕸)、(⏫)そ(👄)の工場(🧡)のそれ/″(🧗)\の特(🧒)殊性を巧妙に(Ⓜ)つかまえれ(🚖)ば、(🚣)案(àn )外うまく(👧)行くわ(🏋)けだっ(🍝)た。――「H・S」(🆗)もそうだっ(🏣)た。
「(🍓)H・S工(gō(😌)ng )場」(⛏)の五カ年の統(tǒng )計(jì )を(🛐)とってみると、生(shēng )産(🤞)高が増加している(🌉)のに、労働者(♐)(zhě(👹) )の(🆖)数は減(jiǎn )って(🤥)い(🧘)る。これは二つ(🏉)の意(yì )味を持(🎣)って(❓)いた(🚼)。――一つは(🕡)今迄以(😳)(yǐ )上(☝)に労働者(🐺)が搾(🛍)しぼ(📎)られ(🌜)た(🦆)と(🙌)云うこと、一つはそれだけが(🐃)失業者として、街頭におッぽり出(chū )され(🥡)ているわけで(🚳)あ(🙁)る。コンヴェ(😖)イヤー(🔵)が完備してから、「運搬工」や「(📤)下(xià )働(🥤)(dòng )人夫」が特に目立(lì )っ(🍅)て減った。熟練工(👫)、不(⛷)熟(shú )練工との人数の開きも賃銀の開きも、ずッ(🤑)と減(🕓)って(🌯)いる(💡)。驚(jīng )くべきことは、何時(shí )のまにか「女工」の増加したことで、更に女工が増(🍀)加(🖥)した頃から、(🥔)工場(🕜)一(⏯)般(🐲)の賃銀が(🌙)眼(yǎn )に見えない位ず(🐙)つ低下(🈳)していた。――工場長(🍈)は(💶)、女(nǚ(🏅) )を使うと、賃銀ば(🀄)かりの点(🕟)(diǎn )でなく、労働組合の(⛽)ような組織に入ることもな(🤖)く、(💈)抵(🌎)抗力が(😍)弱いから(✡)無(🥏)理(lǐ )がきく、と(🦊)云って(🏅)いた。
――………(🏔)…?
――氷(bīng )水(📻)にする(🤞)。
河田はだが屈託(🤘)なさそうに(🙏)、鉢(🎉)の(🌝)大(🤨)(dà )き(🆗)い頭をゴシ/\掻(💏)(sā(🌘)o )かいて笑った。それから、
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